iVOD / 154205
陳菁徽 @ 第11屆第1會期社會福利及衛生環境、外交及國防委員會第1次聯席會議
| Start Time | End Time | Text |
|---|---|---|
| 00:00:00,670 | 00:00:04,194 | 主席 各位官員早 我想請何部長 謝謝好 請部長 委員好 謝謝 |
| 00:00:12,283 | 00:00:35,675 | 市長,去年非典型工作者破了80萬人。所謂的臨時性或人力派遣的工作者佔了快60人。所以我們這樣子非典型的勞工不斷攀升,除了固定的法令宣導還有勞檢,勞動部有想要增加什麼措施嗎?您是指外送員這樣子的權益嗎? |
| 00:00:40,558 | 00:00:46,042 | 政府機關應用勞務承攬參考原則是,你們發布一個政府機關勞動承攬參考原則就是說我們的中央主管機關如果利用這些非典型人力來做事就要定期來稽查人力的廠商要守法所以呢勞動部發動這個 |
| 00:01:08,358 | 00:01:34,811 | 發布這件事不久以後其實我們這個委員會多位委員包括我就有提案要求說主管的勞動部還有工程會人事總處等等政府內不分大小的單位都要有效的宣導請問目前做的進度如何了那麼我們規劃7月下旬辦研習營然後有三個部會會共同協助採購機關關於勞務採購 |
| 00:01:38,313 | 00:02:03,367 | 議案一層欄參考原則明定各項勞動權益還有8月也會針對中央機關辦理這一個法制宣導活動那也是三個部會一起所以我們會從明年度的總預算看得出來政府要帶頭來做改善並且你可以承諾說一半以上的機關在明年就可以做到內部至少一次的不定期集合嗎 |
| 00:02:04,508 | 00:02:04,568 | 主席 |
| 00:02:21,397 | 00:02:37,136 | 再來因為您近期內也有說要找經濟部合作會利用審查國內的上市上櫃投資案件要求應先派遣瞭解派遣跟勞務承攬的廠商有沒有手法作為採購的評估還說跟經濟部也要來 |
| 00:02:41,201 | 00:02:41,221 | 議員﹚陳菁 |
| 00:03:05,617 | 00:03:28,153 | 不可能欸因為委員抱歉公司法是經濟部主管發動方一定要是經濟部我們只能進所以您還是維持在宣導嗎我只能盡量的呼籲對然後希望那個企業能夠善盡社會責任這樣子對所以其實不會有白紙黑字的管理依據出來事實上 |
| 00:03:29,554 | 00:03:54,577 | 因為針對上市櫃企業也非我能夠行政命令去對它做是我們只能盡量來呼籲主導永續發展的主要權責是金管會金管會去年也開始做了上市櫃公司永續發展行動方案所以會去推出一個修正版本的上市櫃公司永續發展行動方案2.0所以你這樣子落實吧 |
| 00:03:55,538 | 00:04:19,046 | 派遣員工、非典型員工的勞動條件合法依據的調查、稽查結果您會希望跟經濟部還有金管會溝通如何的落實在他們的永續報告書中嗎?我們現在正在努力希望ESG納入勞權指標這個我們確實也希望能夠得到金管會跟經濟部的支持所以您規劃的時間點大約是? |
| 00:04:21,687 | 00:04:23,227 | 我勞動部5月2日有召開諮詢會說共識印度移工人力優先剛有提到了跟很多位委員講是製造業的小規模事辦 |
| 00:04:42,352 | 00:04:57,803 | 可是我們都知道製造業的工作性質多屬於做多少算多少的承攬性質所以開放製造業的印度移工也想要請教部長有沒有可能再製造更多我國非典型就業的人口呢? |
| 00:05:00,379 | 00:05:20,076 | 應該不至於,因為我們的非典就業人口跟我們年輕勞工目前的對,這個跟這個應該是兩件事情所以您覺得印度移工小規模是不會排擠到本國人的應該不至於,對應該不會的 |
| 00:05:21,457 | 00:05:44,851 | 只是補充,我要跟委員報告,我們會希望推動臺印MOU引進印度移工是希望為臺灣的勞動力增加來源而且我們現在勞動力缺乏嘛,大家都喊缺工嘛,那麼主要是少子化的問題,我們需要增加新的勞動力而且是優質的新的勞動力這樣子 |
| 00:05:46,612 | 00:06:04,467 | 這個剛剛很多委員也有關心不過都還沒有很仔細的詢問到您您的備忘錄內容呢第8條明文講到說雙軌制嘛雙邊同意推動直接聘僱計畫而且其實你們是說在雙方的法律允許下擴大直接聘僱計畫還會設立單一窗口的 |
| 00:06:07,169 | 00:06:20,395 | 選工機制而且第二行還有寫到說優先的適用續聘計畫所以您是要真的擴大職聘還是只是應用在移工三年期滿的續聘上 |
| 00:06:21,516 | 00:06:38,952 | 你的這個雙軌的執聘是想要第一階段就做還是你要續聘的時候才要做?這個意思是說真的實務上現在只能先從續聘計畫先做了那因為事實上跟委員報告執聘制度是很困難的 |
| 00:06:39,833 | 00:06:39,873 | ﹚陳菁徽 |
| 00:07:07,961 | 00:07:31,766 | ⋯⋯⋯ |
| 00:07:32,046 | 00:07:32,086 | 陳菁徽 |
| 00:08:01,866 | 00:08:07,990 | 您的這個諮詢會有提到說印度的私人引薦的社群也很有可能有這個亂象所以本席也在這邊提醒您可能未來這個管理會需要是是是謝謝好謝謝 |
| 00:08:30,100 | 00:08:31,712 | 接下來我們請廖偉祥 |