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陳培瑜 @ 第11屆第1會期經濟委員會第15次全體委員會議
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00:00:04,364 | 00:00:04,464 | 指揮部長 |
00:00:23,679 | 00:00:42,114 | 部長您好,您來自產業界,那有一些中小企業的聲音,我想要直接跟部長您討論那在上個月呢,我們在質詢經濟部前部長的時候,我們也跟部長反映台灣的中小企業有163萬家,佔全國的98.9%,我相信部長您一定非常清楚 |
00:00:42,995 | 00:01:12,978 | ﹗﹗ |
00:01:12,978 | 00:01:13,285 | 響鐘 |
00:01:14,003 | 00:01:14,303 | 施育委員 |
00:01:43,823 | 00:01:45,445 | 租稅的部分就是導入AI的應用,我想這些獎勵是有的。 |
00:02:08,068 | 00:02:36,830 | 如果有這一部分的話我想我們會來再重新再來討論好那這個部分我們辦公室也會持續再跟經濟部討論因為臺灣這麼高比例的中小企業這件事情我相信走在數位轉型的路上我們不希望整個臺灣隊有一些隊友被落掉了好嗎是的謝謝委員我們其中我有提出來一個到117年為止那麼對AI應用的工程師我們希望能夠培養20萬人這20萬人基本上大部分都是給中小企業的好 |
00:02:37,190 | 00:03:02,300 | 那這個部分我們還有剛剛我提到關於人才培訓的部分如果有些員工願意去上課而且中小企業也願意支付某些費用去支持自己的員工提升專業能力而這樣子企業投入的員工訓練的成本是不是也可以作為租稅優惠這都需要找財政部討論那因為我們今天時間有限就沒有辦法做這麼積極的討論但是不是有機會請經濟部跟財政部我們一起來討論 |
00:03:03,280 | 00:03:27,152 | 是的謝謝委員根據我們這個同仁的這個表示就是這一些費用是沒有上限沒有上限好所以相關的細節或是怎麼協助中小企業做相關的租稅檢體我們會再跟經濟部還有財政部討論謝謝部長我們來看下一個部長你知道嗎這個比較輕鬆一點部長今天壓力很大部長你知道嗎你是臺灣史上第一個在棒球危機上面有條目的經濟部長 |
00:03:28,922 | 00:03:29,042 | 主席 |
00:03:51,195 | 00:04:03,799 | 在臺目前您的球隊我們去調資料出來你不僅有幫選手保老寶還有做在職訓練所以請問部長你是不是認為您的球隊的球員有球隊來幫忙保老寶是理所當然的 |
00:04:05,373 | 00:04:08,716 | 國營事業如果不願意幫自己的球員加保勞健保甚至威脅可能不排除解散,部長你怎麼看? |
00:04:21,385 | 00:04:21,545 | 報告委員應該不是這樣子 |
00:04:38,641 | 00:04:58,269 | 這個委員可能有點誤會他們是練習生所以不是正式的員工所以沒有辦法幫他們講這個是名義上這個細節我們會再跟部長討論之後更多臺電球員的狀況我們會再跟你討論可是之前我們也去跟勞動部問過囉勞動部也說不應該迴避雇主責任這件事情好那時間有限我們之後會再跟經濟部討論 |
00:04:59,189 | 00:04:59,570 | 金長郭智輝參與職棒跳票 |
00:05:13,993 | 00:05:15,974 | 我以前是棒協的副理事長,所以我想讓我的經濟部、我所屬的公司都有球隊。 |
00:05:40,852 | 00:06:06,968 | 所以我們可以期待在經濟部您當部長的任內會全力支持用經濟部的角度經濟部的資源經濟部的視角來協助臺灣的體育跟運動產業的發展所以您會以過去曾經是業界的身份去跟大家分享跟鼓勵促進這件事情我們辦公室希望看到更多的成效我相信有更多的委員也會支持這樣的命題 |
00:06:07,869 | 00:06:08,169 | 陳培瑜委員 |