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三、委員勞工退休金條例第二十五條之一 |
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三、委員好。部長早。今日有媒體對那個退休率當作議題撰寫系列的報導。由於現在醫療進步、科技發達的人都是可以成為百歲人的候選人。那未預備將來的長壽生活、健康財務、社會連結這些都缺一不可。 |
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根據遠見雜誌的調查國人退休之後的養老資金主要來自於退休年金制度有63.3%這是複選其次為儲蓄或定存56.3%基金股票等投資是50.7%逐漸國人的退休準備高度仰賴政府退休年金的制度 |
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然而我們根據勞動部的統計勞退新制實施了18年全台740萬的勞工預計今年勞退自體率只有14.69%只有 |
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十四點六九不到15%表示仍然有多達六百萬的勞工85%的勞工不願意自提請問部長那勞動部是否有進一步了解勞工自提意願低落的原因是什麼原因 |
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報告人其實因為既然這個叫自提就是說自願提交就是說尊重他的意願那每個人他為什麼沒有來自提可能第一個他是不是經濟的負擔比較重那薪水而且拿出來通朋友有些人是他可能是自己就去找商業保險或者到市場上去做 |
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及第五十八條條文修正草案。」案。 |
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三、委員溫玉霞等21人擬具 «勞工退休金條例第十七條之一 |
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三、委員劉世芳等21人擬具 «勞工退休金條例第二十三條之一 |
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勞工退休金條例第十七條之一 |
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而替代率至少要達六成你當時工作收入的六成才能支應你想生活的品質我們以2022年勞保一個月平均我們給付一萬八勞退平均這個六千五就兩萬四來講呢那估算推薦後每個月年收入不到兩萬五 |
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這遠低於國人平均總薪資五萬七嘛我們不是說六成嗎六成就要三萬四那我們只有兩萬五所以少了一萬塊那通過膨脹投資市場波動這個影響納入呢增加國人退休後的財務風險 |
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對此勞動部近來就有表示正在收集各方的意見兼顧企業經營之下企業經營就是這個我們怎樣的去一些的撥補朝向勞工退休保障有更好的研議制度那再問部長目前有哪些調整方向呢兩萬五嘛現在收入都不到兩萬五就退休後可是我們大概需要是三萬四差了差不多一萬塊 |
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對,二、委員我們現在其實算一算有啊,對啊,我們現在平均二、二二年的平均我們其實勞保還要再加勞退喔對啊,我們算一算,對,報告委員我跟你說我們的所得替代勞退六千五嘛 |
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因為很多人不提撥,剛剛講85人不提撥,所以他以提撥0來算啦85%不提撥,當然有提撥是不止啦不是,報告委員,字體是另外一回事,我們有固體固體6%是一定要提的喔,所以我們的退休基本上是勞保加保退字體可以0啊,可以6加6,但是員工可以0啊,85%是0欸 |
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自己提啊!勞工顧主六趴啦我知道我跟你說我們的所得替代率喔如果以平均月頭保薪資目前來講六成才夠我們所得替代率有百分之六十八我們的退休齁可以領的是三萬四千三百八十六哪裡退休二零二二年是一萬八加六千五啊一二零二年這個啊加起來勒 |
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三、委員劉世芳等16人擬具:「勞工退休金條例第十七條之一 |
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兩人擬具:「勞工退休金條例第二十五條之一 |
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報告委我們的重點在這裡啦我們是103才施行勞退啦所以我們到現在還不到十年啦所以勞退的平均月領六千五啦可是你有算三十年不止啦你把三十年再加二十年進去不止你平均月領不止這樣啊那我們現在就有人退休啦那兩萬五還是不夠所以我說比較基礎不能就要看啦 |
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國外他可能是比較久了但是我們勞退薪資是103才開始所以我們會得出一個勞退平均月領6000元勞退薪資18年了沒有啦 |
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二、委員劉世芳等16人擬具:「勞工退休金條例第二十五條條文修正草案案。adequate to 30 years. |
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立法院第10屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第14次全體委員會及第五十八條條文修正草案案 案 |
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立法院第10屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第14次全體委員會及第五十八條條文修正草案：立法院第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生環境委員會第11屆第8會期社會福利及衛生� |
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女性自理白皮書的上司公司中28個產業只有三個產業沒有女性領導人在疫情期間穩健成長女性領導人企業整個產業比是毫不遜色可見女力對於經濟影響已經全面擴散我們知道哈佛大學有個教授叫戈丁他認為來了解女性勞動市場是非常charming的是非常重要而且迷人的 |
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第二十三條及第五十八條條文修正草案：立法院第十八條及第五十八條條文修正草案：立法院第十八條及第五十八條 |
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一路成長到這個五成2013年的五成目前是51.5日本韓國是53.5和53.3比我們高差不多2%那新加坡六成四那北歐國家是七成一所以數據上來看我們在二十三十歲以後近一半的女性沒有投入勞動職場請問部長有沒有了解原因啊 |
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其中一人擬具:「勞工退休金條例第十八條之一 |
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三、委員溫玉霞等21人擬具 «勞工退休金條例第十七條之一 |
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立法院第10屆第18會期社會福利及衛生環境委員會第16屆第18會期社會福利及衛生環境委員會第17會期社會福利及衛生環境委員會第18會期社會福利及衛生環境委員會第18會期社會福利及衛生環境委員會第19會期社會福利及衛生環境委員會第19會期社會福利及衛生環境委員會第20會期社會福利及衛生環境委員會第21會期社會福利及衛生環境委員會第22會期社會福利及衛生環境委員會第22會期社會福利及衛生環境委員會第23會期社會福利及衛生環境 |
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二、委員劉世芳等16人擬具 «勞工退休金條例第二十五條條文修正草案》案。netesi,你說的是二度就業﹖我覺得不是二度就業﹖就像醫療是應該的﹖我說的再就業﹖對﹖再就業就是說父女再就業你花了27億嘛對不對﹖希望10萬父女能夠回到再就業﹖可是我覺得應該是說讓他不要離職﹖如果離職你要回來再就業是很難的喔 |
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三、委員溫玉霞等21人擬具 «勞工退休金條例第二十五條之一 |
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在職率比我們高是因為日本的實施了這個長期照顧那照顧老人所以不是只有你的問題那個我們衛福部也有問題也是要關心的經濟部都要關心的他實施了長照保險法讓我們的這個勞有所要小孩子也有所要我們在那個新公法裡面有暈流子停薪 |
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三、委員謝衣鳯等21人擬具:「勞工退休金條例第十七條之一 |
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三條及第五十八條條文修正草案：立法院第10屆第18會期社會福利及衛生環境委員會第19屆第18會期社會福利及衛生環境委員會第19屆第18會期社會福利及衛生環境委員會第19屆第18會期社會福利及衛生環境委員會第19屆第18會期社會福利及衛生環境委員會 |
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兩種國家我們不是一樣都一樣的這種東方文化都很像嗎以教育孩子為主所以我覺得我應該要建議勞動部要關心這個托育資源的部件以及協助企業鏈結長照資源來讓我們婦女可以安心去就業你說對嗎所以不是只有你的問題而已不是勞動部還要結合其他部門對好謝謝部長我們來努力 |